한국사학진흥재단 (이사장 김학민)이 전 직위에 대한 공모제를 도입하고 전문위원제도를 실시한다.

한국사학진흥재단은 사학지원서비스의 품질을 제고하고 관리기관에서 전문기관으로 거듭나기 위해 직위공모제와 전문위원제도를 도입키로 했다고 7일 밝혔다.

이번 제도의 도입은 취임 이후 김학민 이사장이 전문화를 위한 경영혁신을 강조해온 데다 본래 재단의 설립 취지와 목적에 부합하는 효과적이고 질높은 사학지원서비스를 펼치기 위해서는 능력과 성과 중심의 인사제도 운영이 필수적이라는 판단에서 이뤄졌다.

이미 지난 2005년부터 3급 이상 직원을 대상으로 1개 팀장에 대한 직위공모제를 시행해 온 바 있다.

이를 확대해 이번에 4급 이상 직원을 대상으로 전 팀장에 대한 직위공모를 실시키로 한 것.

공모참여 직원의 경우 외부 전문가로 구성된 심사위원회의 심사를 거친 후 11월 중 최종 선발될 예정이다.

연구직 신설을 통해 사학기관 경영컨설팅 추진과 사학교육진흥정책 개발 등의 사학경영 효율화를 위한 전문 서비스 제공이 가능하도록 전문위원 제도도 시행된다.

한국사학진흥재단은 "향후 직위공모제와 전문위원제도를 외부인사까지 참여할 수 있도록 확대해 전문조직으로의 경영혁신을 지속적으로 추진할 것"이라고 밝혔다.